大連農(nóng)商銀行開發(fā)區(qū)支行改建于2012年6月，其前身為大連開發(fā)區(qū)農(nóng)村信用合作聯(lián)社，下設(shè)6個(gè)二級(jí)支行、1個(gè)營(yíng)業(yè)部、18個(gè)分理處，25個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)遍布大連開發(fā)區(qū)村鎮(zhèn)、街道，是開發(fā)區(qū)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)最多、機(jī)構(gòu)分布最廣的地方性金融機(jī)構(gòu)。因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘英才。

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　微貸金融客戶經(jīng)理，10名。

　　二、崗位職責(zé)

　　(一)負(fù)責(zé)向小微企業(yè)、個(gè)體工商戶宣傳、推廣大連農(nóng)商銀行信貸產(chǎn)品，提供優(yōu)質(zhì)、高效、全面的信貸服務(wù)。

　　(二)充分利用各種機(jī)會(huì)宣傳推介小微企業(yè)融資產(chǎn)品，擴(kuò)大我行小微企業(yè)金融服務(wù)的知名度。

　　(三)對(duì)分管小微客戶進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析、預(yù)測(cè)，對(duì)可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)采取措施，及時(shí)防范和報(bào)告。

　　三、招聘條件

　　(一)全日制本科學(xué)歷及以上，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

　　(二)大連開發(fā)區(qū)本地戶籍，年齡不超過30周歲，具有較強(qiáng)的營(yíng)銷拓展和客戶溝通能力，具備良好的文字能力和綜合分析能力。

　　(三)有一定客戶資源或從事過同業(yè)客戶經(jīng)理工作的優(yōu)先考慮;條件特別優(yōu)秀者，年齡可放寬至35周歲。

　　(四)具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，無不良行為記錄。

　　(五)身體健康，吃苦耐勞，善于自我管理，抗壓能力強(qiáng)。

　　四、招聘程序

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名

　　1、報(bào)名截止時(shí)間：即日起至2015年4月3日。

　　2、報(bào)名方式：下載《應(yīng)聘報(bào)名表》，填寫后將《應(yīng)聘報(bào)名表》連同本人身份證、戶口本(首頁(yè)及本人信息頁(yè))、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(帶二維驗(yàn)證碼)的電子版，一并壓縮發(fā)送到郵箱kfqzhaopin@sina.com報(bào)名(壓縮郵件大小不得超過5M)。

　　(二)資格初審、簡(jiǎn)歷篩選

　　報(bào)名截止后2周內(nèi)，本行按招聘條件和報(bào)名情況對(duì)應(yīng)聘者報(bào)名資料進(jìn)行資格初審及綜合篩選，確定通過初審的應(yīng)聘者名單。

　　(三)組織考試、面試、體檢及背景考查

　　通知通過初審人員參加統(tǒng)一考試;考試后1周內(nèi)，確定入圍面試人員名單，并通知參加面試;面試后1周內(nèi)，確定通過名單，并通知參加體檢，開展背景調(diào)查。

　　(四)入職簽約

　　確定最終錄用人員名單，通知辦理入職手續(xù)，簽訂正式勞動(dòng)合同一年，試用期2個(gè)月。

　　(五)報(bào)名要求

　　1、請(qǐng)確保報(bào)名資料內(nèi)容清晰，資料不全或多次重復(fù)報(bào)名者不予考慮，本行不接待來信來訪。

　　2、請(qǐng)保持聯(lián)絡(luò)方式通暢，若報(bào)名截止2周后未收到入圍通知，視作初審未通過，應(yīng)聘者信息將被嚴(yán)格保密。

　　3、應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)個(gè)人填報(bào)信息等報(bào)名資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);如與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消其錄用資格。

　　4、本次招聘的網(wǎng)絡(luò)廣告僅在大連農(nóng)商銀行官網(wǎng)和智聯(lián)招聘網(wǎng)站發(fā)布。

　　5、招聘工作聯(lián)系人：連女士，電話：0411-39206186。

　　開發(fā)區(qū)支行招聘報(bào)名表.xls